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आपसे मिलने वाले सभी को सम्मान और विनम्र बनें इसका अर्थ है कि अपने दोस्तों, अजनबियों का सम्मान करना, और सबसे महत्वपूर्ण बात, खुद का सम्मान करना! यदि आप निर्णय के साथ कार्य करते हैं या दूसरों के प्रति घृणा का एक रवैया करते हैं, तो शायद वे उन नकारात्मक भावनाओं को आपको वापस लौटा देंगे दूसरों को मित्र बनाने में सफल होने के लिए दूसरों का स्वागत और मूल्यवान बनाओ
- अजनबियों के साथ एक दोस्ताना और शांत तरीके से बातचीत करें, धैर्य के साथ एहसान मांगें, सवालों के तुरंत जवाब दें, और "कृपया" और "धन्यवाद" कहने को याद रखें।
- याद रखें कि आप जिस इंटरेक्ट के साथ इंटरेक्ट करते हैं वह इंसान भी है। सिर्फ इसलिए कि आप किसी को अपनी तालिका में सेवा देने के लिए भुगतान करते हैं, आपको अशिष्ट बनने का अधिकार नहीं देता है, क्योंकि आप उसी स्थिति में होते हैं जैसे आप का इलाज करना चाहते हैं।
- के रूप में जे। के। रोलिंग ने कहा, "यह देखने में आसान है कि जिस तरह से वे उनके अवरक्तों के साथ व्यवहार करते हैं, उनके समान नहीं।"
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आश्वस्त रहें लोग ऐसे लोगों के करीब होना पसंद करते हैं जो खुद को यकीन रखते हैं, लेकिन अभिमानी नहीं हैं। आप दूसरों पर भरोसा करने के बिना भी भरोसा करते हैं। आत्मविश्वास का एक अच्छा स्तर यह जानना है कि आप शांत हैं, लेकिन यह कि आपके से बेहतर कोई भी बेहतर है।
- यदि आप हमेशा अपने आप को आलोचना करते हैं और आप कौन हैं उससे नाखुश लगते हैं, तो आप अपने बारे में उसी तरह महसूस करने वाले लोगों के जोखिम को चलाते हैं। आखिरकार, यदि आप अपने आप से संतुष्ट नहीं हैं, तो दूसरों को क्यों होना चाहिए?
- सिक्का की दूसरी तरफ उतना ही बुरा है - शामिल हो जाओ और लोग सोचें कि आप खुद को इतना पसंद करते हैं कि किसी को इसे पसंद नहीं करना चाहिए। संतोष पर ध्यान दें, गर्व नहीं।
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ईमानदार रहो, लेकिन कोमल अपने दोस्तों के साथ और उन लोगों के साथ ईमानदार होना बहुत महत्वपूर्ण है जो आपको सलाह मांगते हैं। आम तौर पर, लोगों को पता है कि जब कोई झूठ बोलता है - झूठे लोगों को अच्छी तरह से नहीं माना जाता है जिन लोगों के आसपास आप चाहते हैं, उन्हें झूठे सहन नहीं करना चाहिए।
- जब कोई पूछता है, "क्या मुझे वसा दिखता है?" (हाँ, यह क्लिच है, लेकिन यह एक क्लासिक उदाहरण है), एक तरह से तैयार किए गए कोमल टिप्पणियां करें, जो कि शायद ही निराशाजनक है यदि आप अपनी शैली जानते हैं, तो लोगों को कहें कि क्यों। वे जब आप जानते हैं कि आप ईमानदार हैं और आप जानते हैं कि आप उनकी मदद कर रहे हैं, तो वे आपके पर भरोसा करेंगे।
- यह किसी व्यक्ति के साथ खुले तौर पर ईमानदार होने के लिए अधिक जटिल है जो आपकी सलाह नहीं मांगता। ऐसी टिप्पणी करने से व्यक्ति के व्यक्तित्व के आधार पर पहचान या अपराध प्रतिक्रिया हो सकती है - इसलिए प्रत्येक स्थिति के जोखिम पर विचार करें। आपको उन नकारात्मक टिप्पणियों से बचना चाहिए, हालांकि वास्तविक लोगों के साथ आप अंतरंगता नहीं रखते हैं।
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सुनने के लिए जानें इस ग्रह पर कोई भी व्यक्ति नहीं है जो सोचता है कि उसे बहुत अधिक ध्यान दिया जाता है (केवल उन लोगों के लिए जो लगातार पापराज़ी का पालन करते हैं)। जब हम इंसान बातचीत में संलग्न होते हैं, तो वास्तव में किसी को यह बताने के लिए कि हम क्या कहना चाहते हैं, वास्तव में रुचि रखते हैं - दूसरे की भागीदारी कुछ हद तक माध्यमिक है मत सोचो कि तुम उबाऊ हो! आप वास्तव में दूसरे व्यक्ति को अपने बारे में अच्छा महसूस कर रहे हैं
- सक्रिय रूप से सुनने के लिए महत्वपूर्ण है, हालांकि। यदि कोई व्यक्ति कुत्ते को धोने का सबसे कारगर तरीका बताता है, तो क्षितिज को देखकर, प्रलोभन, अच्छा श्रोता नहीं है। पूरी तरह से शामिल होने की कोशिश करें - आँखें, आपके सिर की हड्डी - टिप्पणी, प्रश्न और आपके शरीर की स्थिति पर ध्यान दें। आप को सुनने के लिए सब कुछ ध्यान केंद्रित करना चाहिए।
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प्रश्न पूछें अच्छी तरह से बातचीत करने के तरीके (और सक्रिय रूप से सुने) जानने का एक बड़ा हिस्सा सवाल पूछना है एक सामाजिक जिगुत्सू मास्टर दूसरे व्यक्ति को यह भी महसूस कर सकता है कि वह आपके पास कुछ भी नहीं सीखा है, इसके बावजूद किसी अन्य व्यक्ति को वार्तालाप से बाहर आ सकता है, केवल इसलिए कि वह केवल बात करती है उस मास्टर बनो पूछो, कौन, कैसे या कैसे दूसरे को मूल्यवान, सुखद लग रहा है, और एक लेंगेंगंगा शुरू होगा जो आपके ऊपर दबाव डालता है। और वह इसके लिए आपको पसंद करेंगे।
- सब कुछ खुला छोड़ दो। यदि आपका कार्यालय सहयोगी कहता है, "ईश्वर, मुझे उस लय पावर प्वाइंट पर घंटे बिताएं," वहां जाओ! उससे पूछिए कि क्यों क्यों सामान्य से अधिक समय ले लिया, या उन्होंने शोध कैसे किया। एक अच्छी बातचीत की शुरुआत हो सकती है, जिसमें आपका सहयोगी मूल्यवान महसूस करेगा
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लोगों को नाम से बुलाओ लेखक डेल कार्नेगी ("मेकिंग फ्रेंड्स एंड इन्फ्लोन्सिंग पीपुल" को सर्वश्रेष्ठ बेचने वाले पुस्तक के लेखक) के मुख्य विषयों में से एक बातचीत में उस व्यक्ति के नाम का प्रयोग करना है। हमारे अपने नाम को सुनकर मस्तिष्क में एक क्षेत्र को सक्रिय करता है जो किसी अन्य ध्वनि के साथ निष्क्रिय रहता है, और हमें इसे सुनना अच्छा लगता है। हमारा नाम हमारी पहचान है - यह कहने वाले व्यक्ति से बात कर रही है जिससे हमें यह महसूस होता है कि हमारी पहचान पहचाने जाने की वजह है। इसलिए अगली बार जब आप किसी को पता है, अपने नाम का उल्लेख करें। वह आपके साथ एक बंधन महसूस करने की संभावना है जो हो सकता है कि इससे पहले अस्तित्व में न हो।
- ऐसा करना बहुत आसान है सबसे स्पष्ट तरीका यह है कि पूरा नाम पहले से ही पूरा किया गया है। "अरे, बेटो, यह कैसे चल रहा है?" "तो, यह कैसे चल रहा है?" की तुलना में बहुत अधिक व्यक्तिगत है यदि आप बीटा के साथ पर्याप्त जानकारी चाहते हैं, तो "अरे, बेटो बेकाना! सौंदर्य, आदमी?" यह भी काम करता है शुभकामनाएं के अलावा, इस नाम को बातचीत में बिना किसी जगह कहीं भी सम्मिलित किया जा सकता है: शुरुआत में - "क्या आप इस मोबाइल के बारे में मेरे डेस्कटॉप, बेतो के बारे में सोचते हैं?" - या "बीटो" जैसी एक साधारण टिप्पणी में, आप एक बार हास्यास्पद हो रहे हैं। बीटो व्यावहारिक रूप से अपने सबसे अच्छे दोस्त की तरह महसूस करेंगे
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अपने दर्शकों को जानिए आप विभिन्न सामाजिक समूहों के लोगों से मिलने की संभावना है कॉलेज प्लास्टिक की कला वाले लोग आपको पसंद करने के लिए (यदि वे लोग पसंद करने में वास्तव में सक्षम हैं) बहुत ही अलग हैं, तो आपका हार्वर्ड यूनिवर्सिटी इंजीनियरिंग सहयोगियों ने शुक्रवार की रात आपको फोन किया है। तो पता है कि आप किसके साथ काम कर रहे हैं। वे क्या पसंद करते हैं? वे मूल्य क्या लगता है? क्या उनका हित है?
- यदि आप वास्तव में अच्छा होना चाहते हैं (लोकप्रिय होना अच्छा है और अच्छा नहीं है), आप भाग्य में हैं: सामान्य तौर पर, सभी इंसान समान गुणों का आनंद उठाते हैं। और नहीं, संपत्ति और दिखने सूची के शीर्ष पर नहीं हैं। हाल के एक अध्ययन के मुताबिक, विश्वसनीयता, ईमानदारी, दया और सहानुभूति सबसे अधिक मूल्यवान गुण हैं- बस पीछे के पीछे आविष्कार, बुद्धि और हास्य की भावना।
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पारस्परिकता को पहचानें आप जो प्रश्न पूछना चाहते हैं, विनम्र बन सकते हैं, सही बातें कह सकते हैं, और तब भी कुछ लोग आपको पहचान नहीं पाएंगे। अगर, हर बार जब आप जॉनी तक चले जाते हैं, तो वह चमत्कारिक रूप से एक फोन कॉल करता है, संकेत पकड़ता है। अन्य लोगों में अपने संसाधनों का निवेश करें यह निश्चित रूप से होगा - हर किसी को खुश करने का कोई रास्ता नहीं है यद्यपि प्रयास करना बहुत जरूरी है, यह सही परिस्थितियों में करें
- संबंधित करना और प्राप्त करना है यदि आप निरंतर प्रयास करते हैं, जो संदेश भेजता है, जो सुखद बनता है, तो स्थिति का विश्लेषण करें। यदि कोई स्पष्टीकरण है (व्यक्ति मुश्किल समय में जाता है, वह सप्ताह में 60 घंटे काम करता है), तो शायद आपको उस बोझ को लेना होगा लेकिन अगर वह लोगों के प्रति प्रतिक्रिया करती है, लेकिन आपके लिए समय नहीं दिखता है, फोकस बदलें आप सभी के साथ मित्र नहीं हो सकते।
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लोगों को हंसी करो हर कोई उस व्यक्ति की सराहना करता है जो जानता है कि पर्यावरण में तनाव को कैसे कम करना है और दूसरों को हँसते हैं। हास्य की एक अच्छी समझ कई बिंदुओं की गिनती है जब लोग जानते हैं कि आप चंचल हैं और मज़े करना चाहते हैं, तो वे आप में शामिल हो जाते हैं। यह भी सुलभ होने का एक शानदार तरीका है, क्योंकि लोग जानते हैं कि क्या कहना है (वे चाहते हैं जितना अच्छा होना चाहते हैं) - आखिरकार, वे भी आपके साथ खेल सकते हैं! हर कोई जीतता है
- यदि, समय-समय पर, लोग आप पर हँसते हैं, महान! अगर आप जानते हैं कि एक साथ हँसने के लिए, बेहतर अभी तक यह दर्शाता है कि आप पृथ्वी पर नीचे हैं और अपनी छवि के बारे में ज्यादा परवाह नहीं करते - दो बहुत अच्छे पहलुओं इसके अलावा, शोध से पता चलता है कि खुद के साथ खेलना आपके जैसे लोगों को बनाता है और आप पर और अधिक भरोसा करते हैं। आप एक वास्तविक व्यक्ति बन जाते हैं। समझ में आता है, है ना?