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अपात्र होने से प्रतिष्ठा को कैसे निकालना

अपरिपक्व लोग वे हैं जो कार्य करते हैं, सोचते हैं या अपनी आयु वर्ग के साथ असंगत महसूस करते हैं। आप अचानक इस प्रकार की बुरी प्रतिष्ठा से दूर नहीं कर सकते - क्योंकि, एक तरह से, यह व्यक्ति के चरित्र को दर्शाता है। फिर भी, यह विशिष्ट अपरिपक्वता परिस्थितियों को देखना और भविष्य में उन्हें नकारात्मक छवि को हटाने के लिए दोहराने की कोशिश करना आदर्श है। कुछ ऐसे मामले भी होते हैं जहां समस्या स्वयं व्यक्तित्व से नहीं आती, लेकिन दूसरों से (उदाहरण के लिए जब वे आपके बारे में अफवाहें फैलती हैं)। इस जानकारी को देखते हुए, यहां समाधान के लिए कुछ सुझाव दिए गए हैं

चरणों

विधि 1
नकारात्मक विचारों की उपेक्षा करना

एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 1 के बारे में जानें
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याद रखें कि प्रतिष्ठा हमेशा महत्वपूर्ण नहीं होती हैं अपरिपक्व की छवि को नष्ट करने के लिए, इसे नज़रअंदाज़ करें - जब तक कि इसके बारे में लोगों की राय नए दोस्तों को बनाने, नौकरी पाने की क्षमता पर गंभीर नतीजे न दें।
  • विडंबना यह है कि प्रतिष्ठा को लेकर बहुत ज्यादा कॉलिंग अपरिपक्वता का संकेत हो सकती है। यदि हां, तो छवि को अनदेखा करें जो दूसरों के बारे में आपके बारे में बताते हैं
  • आपकी प्रतिष्ठा इतनी महत्वपूर्ण क्यों है और इसके परिणाम क्या हैं अगर वे सरल हैं और आपको परेशान नहीं करते हैं, तो दूसरों की राय को अनदेखा करें और जीवन के सबसे अधिक प्रासंगिक पहलुओं पर ध्यान केंद्रित करें।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 2 के बारे में जानें
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    याद रखें कि प्रतिष्ठा हमेशा वास्तविकता को प्रतिबिंबित नहीं करती हैं लोग विचारों का निर्माण करते हैं अनुमानित खुद को दूसरों के अपने सीमित ज्ञान पर आधारित रखते हुए, और यहां तक ​​कि अनजाने में भी उनके बारे में ग़लत या गलत अफवाहें फैल सकती हैं
    • स्वयं के साथ ईमानदार रहें क्या आपको लगता है कि यह अपरिपक्व हो सकता है? यदि हां, तो इसके बारे में सोचें कि क्या यह मूल्य बदल रहा है
    • अपने बारे में झूठी अफवाहों से परेशान न करें, जब तक कि आप अपनी ज़िंदगी को नुकसान नहीं पहुंचे (उदाहरण के लिए, अधिक दोस्त बनाने जैसे कुछ लक्ष्यों तक पहुंचने से आपको रोकना)
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 3 के बारे में जानें
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    याद रखें कि प्रतिष्ठा बदल जाती हैं वे परिवर्तित हो सकते हैं, साथ ही कारक जो अपरिपक्व छवि में योगदान करते हैं
  • विधि 2
    परिपक्वता के साथ अभिनय करना

    एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 4 के बारे में जानें
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    अपरिपक्व व्यवहार के उदाहरणों के बारे में सोचो और उन्हें बदलने की कोशिश करें। यदि बुरी प्रतिष्ठा की अनदेखी करना काम नहीं करता है, तो अपने चरित्र के विशिष्ट पहलुओं को ढूंढें और पता करें, जो लोग अस्वीकार करते हैं। संक्षेप में, आप क्या बदलना चाहते हैं पर प्रतिबिंबित करें और फिर कार्रवाई करें
    • जिस तरह से आप सोचते हैं, महसूस करते हैं, और लोगों पर उसी आयु या थोड़ी बड़ी उम्र के साथ काम करते हैं क्या आपको लगता है कि आप उनके लिए दूसरों पर भी निर्भर हैं? यह एक कारण हो सकता है कि आपकी प्रतिष्ठा को अपरिपक्व के रूप में योगदान देता है, और उस मामले में, आप अधिक आत्मनिर्भर-कार्य करने वाले अकेले कार्य करने की कोशिश कर सकते हैं, जो आप आम तौर पर मदद से करेंगे!
    • अपने व्यवहार और दूसरों के बीच मतभेदों को इतना महत्व न दें, क्योंकि प्रत्येक व्यक्ति के पास अद्वितीय अनुभव, संस्कृति और जीवन परिस्थितियां हैं।
    • उदाहरण के लिए, पूर्व एशिया में रहने वाले लोगों को अपने माता-पिता के साथ और अधिक उन्नत उम्र के साथ रहने की आदत है क्योंकि दूसरे पर निर्भरता की धारणा है, जबकि पश्चिम में वास्तविकता अलग है। अपरिपक्वता के साथ अपने अद्वितीय स्वभाव को भ्रमित न करें (जैसा कि आप अपने परिवार से लाए गए संस्कृति की तरह)।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 5 के बारे में जानें
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    दूसरों के बारे में अधिक सोचें और उन्हें प्राथमिकता दें। परार्थवाद परिपक्वता का संकेत है घर पर अधिक मदद करने के लिए तैयार हो जाओ या अपने दोस्तों को हाथ कीजिए जो इसे ज़रूरत हैं।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 6 के बारे में जानें
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    अपने माता-पिता का सम्मान करें स्पष्ट और ईमानदार रहें और ध्यान से सुनो कि वे क्या करने के लिए आपसे पूछते हैं, क्योंकि परिवार की देखभाल परिपक्वता के संकेत के अधिक है।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 7 के बारे में जानें
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    लो दूसरों को क्या लगता है किसी के साथ बातचीत करते समय, बंद करो और सोचें: इतना और ऐसा क्या आप यह सुनकर महसूस करेंगे कि मैं क्या कहूं? "
    • इस बारे में सोचें कि आप कैसे महसूस करेंगे कि आप व्यक्ति के स्थान पर थे और कुछ चीजों को सुनना था।
    • याद रखें कि हर व्यक्ति - जिनके साथ वह रहता है और उनसे संपर्क करता है - जिनमें कुछ विषयों पर अलग-अलग राय और प्रतिक्रियाएं हैं उदाहरण के लिए, यदि कोई परिचित शर्म आती है और मज़ाक नहीं लगाता है, तो उसे उस व्यक्ति के बारे में चुटकुले बताएं जो उनके साथ परेशान नहीं करता।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 8 के बारे में जानें
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    अपने आप के साथ सहज होना सीखें आराम का यह स्तर उन विशिष्ट आचरणों के बजाय आपके लिए बनाए जाने वाले प्रतिष्ठा को नियंत्रित करता है जो इसे दर्शाता है।
    • यदि आप खुद को स्वयं के प्रति सजग पाते हैं, तो उस समय पर प्रतिबिंबित करें जब आप लोगों के बारे में बुरी चीजें सोचते हैं। यह संभावना है कि इस समय कम है, और यह कि दूसरों को भी अपने "दोषों" पर ध्यान नहीं देते हैं।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 9 के बारे में जानें
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    सामाजिक मानदंडों का पालन करें परिपक्वता का यह संकेत यह स्पष्ट करता है कि व्यक्ति समाज में बातचीत की गतिशीलता को समझता है और नियमों का पालन करने के लिए तैयार है।
    • उदाहरण के लिए, यदि कोई आपकी मदद करता है, तो कृतज्ञता दिखाएं और इशारा वापस करें। यदि आप इसे तुरंत नहीं कर सकते हैं, भविष्य के लिए एक अनुस्मारक छोड़ दें।
    • निचोड़, गैस या अन्य चीजें न करें जो सबसे अधिक सामाजिक समूहों के लिए अयोग्य हैं।
    • मेज पर अच्छी तरह से शिष्टाचार करें और भोजन तैयार करने वाले व्यक्ति का धन्यवाद करें बर्तन बनाने के लिए तैयार हो जाओ - इसे स्पष्ट करने के लिए कि आप व्यक्ति के प्रयास को महत्व देते हैं। अगर यह अवसर अधिक औपचारिक है, तो नैपकिन को खोलें और उसे टेबल के नीचे अपनी गोद में रखें, और अपने मुंह से पूरी तरह से बात न करें।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 10 प्राप्त करें शीर्षक वाली छवि
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    सोच के बिना बात मत करो आप क्या मतलब के बारे में ध्यान से सोचें और सावधान रहें, बहुत भावुक नहीं बोलें।
    • उदाहरण के लिए, यदि आप कोई निश्चित कार्य नहीं करना चाहते हैं, तो कहते हैं, "क्या मैं इसे पूरा करने के लिए एक घंटे से भी कम समय ले सकता हूं?"
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 11 के बारे में जानें
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    अपनी भावनाओं को नियंत्रित करें कुछ संदर्भों में गलत तीव्रता पर भावनाओं का प्रदर्शन भी अपरिपक्वता का संकेत है।
    • अपनी भावनाओं को शांत करने के लिए, इस तरह के प्रश्नों के साथ स्थिति को पुन: सौंपें: कैसे चीजें बदतर हो सकती हैं? तो और ऐसा क्या वह वास्तव में मुझे उस बात को चोट पहुँचना चाहता था जो उसने कहा था या वह सिर्फ लापरवाह था (शायद उन्हें मुश्किल दिन था, उदाहरण के लिए)? क्या मैंने कभी किसी और की तरह कुछ किया है, इसलिए मुझे उन लोगों को माफ करना चाहिए जिन्होंने मुझे यह किया है?
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 12 के बारे में जानें
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    अन्य प्रकार की परिपक्वता के साथ अपनी कमियों को मुआवजा दें यदि लोगों की राय आपको असुविधाजनक बना देती है और आप उस दृश्य को बदल नहीं सकते, तो किसी के चरित्र के अन्य पहलुओं पर काम करें।
    • उदाहरण के लिए: आप अलग-अलग दृश्यों स्वीकार नहीं कर सकते, तो और लगता है कि यह बात पर जोर देना बेकार है (क्योंकि कुछ स्थितियों अपनी प्रतिष्ठा में सुधार नहीं होगा), उसकी दोष घर पर अधिक मदद करने, स्थिरता या वित्तीय स्वतंत्रता प्राप्त करने या भावनात्मक परिपक्वता की मांग की भरपाई।
  • विधि 3
    आपकी प्रतिष्ठा को सुधारना

    एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 13 के बारे में जानें
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    धीरज रखो ट्रांसफ़ॉर्मिंग प्रतिष्ठा एक लंबी प्रक्रिया है, क्योंकि इसमें दूसरों के सामूहिक राय शामिल है। यदि आप जल्दी में हैं, तो याद रखें कि परिपक्वता स्विच (यह चालू या बंद हो सकती है) के रूप में काम नहीं करती है, बल्कि एक निरंतर और चर प्रक्रिया के रूप में (जैसे स्टोव लौ जिसका तीव्रता नियंत्रित किया जा सकता है)
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 14 के बारे में जानें
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    कृपया ईमानदारी से माफी मांगें। यदि आपको कुछ ऐसा पछतावा है जिसे आपने अपरिपक्व के रूप में अपनी प्रतिष्ठा में योगदान दिया है, तो कहें कि आप दिल में गहराई से महसूस करते हैं - यह स्थिति की मरम्मत के लिए मदद कर सकता है।
    • माफी ज़्यादा मत करो दृष्टिकोण के माध्यम से प्रदर्शन करें, कि आप स्थिति की मरम्मत कर सकते हैं और इसे भविष्य में फिर से होने से रोक सकते हैं। संक्षेप में, जब आप माफी मांगते हैं, तो बस बात करने से ज्यादा कुछ नहीं करते।
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 15 के बारे में जानें
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    पता लगाएँ कि उस ख्याति से कहाँ आया शायद कोई आपके बारे में रहस्यों और अफवाह फैल रहा है इस व्यक्ति की पहचान करें और उन्हें रोकने के लिए कहें यदि आप गलत बातें कह रहे हैं या बात कर रहे हैं, तो पूछिए कि वह आपसे क्या निंदा कर रही है और आपको कितनी चोट लगी है। यदि आप नहीं कर सकते हैं, तो अपने माता-पिता या शिक्षक जैसे अधिक अनुभवी लोगों से मार्गदर्शन प्राप्त करें और जो कुछ हो रहा है उसकी रिपोर्ट करें।
    • यह पता लगाने के लिए कि किसने बुरी प्रतिष्ठा को लात मारी, उन लोगों से पूछो जो जानते हैं कि उन्होंने आपके बारे में कुछ चीजों की खोज कैसे की
  • एक अपरंपरागत प्रतिष्ठा चरण 16 के बारे में जानें
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    सामाजिक समूह बदलें सामाजिक सह-अस्तित्व के "एक वर्ग में वापस" समस्याग्रस्त व्यवहार को बदलने के साथ इस कठोर (लेकिन प्रभावी) मोड का मिश्रण करें।
    • एक वर्ग में वापस जाने से, आप पीछे बुरी प्रतिष्ठा छोड़ सकते हैं और यह दिखा सकते हैं कि आप नए व्यवहार, विचारों और भावनाओं (और अधिक आसानी से) से परिपक्व हैं।
  • युक्तियाँ

    • अपरिपक्वता की प्रतिष्ठा को अनदेखा करना इसे दूर करने के तरीकों में से एक है। अपने बारे में अच्छा लग रहा है!
    • सामाजिक सम्मेलनों का पालन करना यह स्पष्ट करता है कि आप समाज में सह-अस्तित्व की गतिशीलता का पालन करते हैं और आप सही होने के लिए तैयार हैं।
    • परोपकारिता का प्रदर्शन यह स्पष्ट करता है कि आप दूसरों की भावनाओं को महत्व देते हैं और आप केवल खुद के बारे में नहीं सोचते हैं
    • व्यापक परिप्रेक्ष्य प्राप्त करें और विचार करें कि दूसरों को क्या लगता है, इच्छा, पता है, और लगता है - परिपक्वता का यह चिन्ह किसी भी बुरी प्रतिष्ठा का मुकाबला कर सकता है।
    • पता करें कि कोई आपके बारे में अफवाह फैल रहा है और इस प्रकार आपकी प्रतिष्ठा में अपरिपक्व के रूप में योगदान दे रहा है। व्यक्ति को रोकने और दूसरों को बताएं कि यह सब झूठ है
    • सामाजिक समूहों से स्विच करना एक नई छवि बनाने के लिए खराब प्रतिष्ठा से दूर रहने का एक शानदार तरीका है। दोस्तों के एक नए समूह का पता लगाएं और परिपक्व व्यक्ति बनें जो कि लंबे समय तक रहे!
    • धीरज रखो! परिपक्व बनना और अच्छी प्रतिष्ठा बनाने के लिए समय लेने वाली प्रक्रियाएं हैं

    चेतावनी

    • सावधान रहें कि अन्य लोगों के विचारों को आपके आत्मसम्मान को प्रभावित न करें!
    • विचार करें कि क्या आपको अपनी प्रतिष्ठा के पहलुओं में सुधार करने की भी आवश्यकता है, जो कि अपरिपक्व विचार करते हैं

    आवश्यक सामग्री

    • नई मानसिकताएं
    • दृढ़ संकल्प
    • धैर्य
    • प्रेरणा
    • बदलने की इच्छा

    सूत्रों और कोटेशन

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