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पाबंदी के लिए देखें एक गैरजिम्मेदार व्यक्ति को अनुसूचियों के साथ समस्याएं हैं वह हमेशा कक्षा में आती है बस से पहले रिंग सिग्नल का या प्रारंभ आदि से पहले एक बिजनेस मीटिंग में आता है? इस स्थिति में, यह व्यवहार एक चेतावनी संकेत है।
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काम करने की आदतों पर ध्यान दें ज्यादातर समय, एक गैरजिम्मेदार व्यक्ति काम को गंभीरता से नहीं लेता है या नौकरी रखने के लिए पर्याप्त है। यह एक अच्छा संकेत नहीं है क्योंकि एक गैरजिम्मेदार व्यक्ति काम करना पसंद नहीं करता। यह व्यवहार असुरक्षा के कारण हो सकता है और पूर्णतावाद का नतीजा हो सकता है, लेकिन संभावित लापरवाही को जानने के बाद निर्णय न करें।
- क्या किसी व्यक्ति को दूसरों पर सभी कामों का निर्वहन किया जाता है, आखिरी मिनट की कार्यवाही करें या केवल तब ही काम करें जब यह देखा जाए? ये भी अच्छे संकेत नहीं हैं
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विश्वसनीयता के स्तर पर विचार करें। निर्धारित करें कि व्यक्ति को अपॉइंटमेंट बनाने में परेशानी है जब आप दो शैक्षणिक टीम में होते हैं, तो बस बस आने से पहले क्या यह एक बैठक रद्द कर देता है? जब आप बॉस को एक प्रस्तुति पर मिलकर काम करते हैं, तो क्या वह रात में देर कहती है कि वह आपके साथ काम नहीं कर सकती है? इन मामलों में लगभग किसी तरह के बहाने का पालन किया जाता है, जो विश्वासयोग्य नहीं हो सकता या हो सकता है।
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उस व्यक्ति पर विचार करें कि वह व्यक्ति आपके साथ कैसे व्यवहार करता है एक गैरजिम्मेदार व्यक्ति आमतौर पर जिस तरह से वह आपके साथ काम करता है दोहराता है। यह व्यवहार का एक चक्र प्रस्तुत करता है: क्या आप एक हफ्ते में सबसे अच्छे दोस्त हैं और अगले हफ्ते सबसे खराब हैं? यह दुर्भावनापूर्ण ईमेल भेजता है और फिर कार्य करता है जैसे कि जब आप संतुष्टि के लिए पूछते हैं तो कुछ भी नहीं हुआ था?
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संचार की आदतों का निरीक्षण करें कुछ गैरजिम्मेदार लोग आपके बारे में कठोर टिप्पणियां करते हैं और जानते हैं कि वे आपको बोर रहे हैं तब वे कहते हैं कि यह एक मजाक है क्या वे एक गंभीर वार्तालाप या एक गैर-प्रतिबद्ध चैट के माध्यम से संवाद करते हैं? वे कितनी बार फोन कॉल, पाठ संदेश या ई-मेल का जवाब देते हैं?
- जब कोई अपने संचार प्रयासों (विशेष रूप से तत्काल) को जवाब नहीं देता, तो यह समय प्रबंधन में क्षमता की कमी का संकेत है।
- यदि वह व्यक्ति आपके साथ चल रही बातचीत को बनाए रखने में असमर्थ है, तो इसका मतलब है कि वह आपके संबंध को गंभीरता से नहीं लेता है (या तो वह शर्मीली है या अच्छा संचार कौशल नहीं है।)
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किसी समूह में व्यक्ति के व्यवहार का निरीक्षण करें कुछ गैरजिम्मेदार लोग समूह में शामिल होना चाहते हैं - जब वे इस समूह के साथ हैं तो देखें क्या वे बातचीत के दौरान लोगों के बड़े समूह में हैं और जब आप अन्य लोगों (जैसे वे सार्वजनिक रूप से आपके साथ दिखने में शर्मिन्दा हो) से घिरे हुए हैं, तब बात करना बंद कर देते हैं? क्या वे उसी तरह से दूसरों का इलाज करते हैं?
- जब व्यक्ति आपके साथ ठंडा होता है, कर सकते हैं गैर-जिम्मेदारी के कारण नहीं वह शर्मीली हो सकती है, खराब मूड में हो सकती है, आपके साथ असहमति हो सकती है, अच्छा संचार कौशल नहीं है या आपको पसंद नहीं है
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गैर-जिम्मेदार लोग विनाशकारी नहीं हैं जितना आप सोचते हैं। ज्यादातर समय, उनके साथ दोस्त बनाना संभव है। उनके पास आमतौर पर अहंकार की समस्या नहीं होती है और इससे निपटना आसान है। मित्रों को बनाना संभव है, लेकिन महत्वपूर्ण बात यह है
विश्वास करने के लिए उनमें
- जब भी आप एक गैर-जिम्मेदार व्यक्ति पर भरोसा करते हैं, तो जैसे ही वे आपको त्याग देते हैं, एक परियोजना समाप्त होती है इसका कारण यह है कि आप उसे जिम्मेदारी के साथ सौंप देते हैं जो वह नहीं मानती है और आपको अपना वजन (आपके अलावा) रखना है।