कम काम कैसे करें

हालांकि उपरोक्त चरणों में से कई दोनों प्रकार के कर्मचारियों पर लागू होते हैं, लेकिन दूसरे समूह से संबंधित प्रतिबंध और अपेक्षाएं हैं। अधिकांश लोग वास्तव में अपने काम के समय को नियंत्रित नहीं करते हैं इस सवाल का एक हिस्सा एक कार्यशील विवेक को विकसित करना शामिल है, एक संस्कृति जिसमें लचीलापन हमेशा कर्मचारियों के आसपास होने की आवश्यकता से अधिक महत्वपूर्ण होता है। लेकिन ज्यादातर कंपनियां ऐसा नहीं सोचती हैं! तो आप इन चरणों को कैसे लागू कर सकते हैं और इस मामले में आपकी उत्पादकता में सुधार कर सकते हैं? यह संभव है, लेकिन आपके विकल्प और परिणाम अधिक सीमित होंगे निम्न कार्य उनके कार्य सप्ताह को सीमित करने की मांग करने वाले उन लोगों के लिए कुछ अतिरिक्त स्थान प्रदान करते हैं।

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अन्य परियोजनाओं के लिए मुफ्त समय का उपयोग करें उदाहरण के लिए, आप अपने कार्य दिवस को छह घंटे तक सीमित कर सकते हैं। लेकिन शायद आप 6 घंटे बाद काम बंद नहीं कर सकते नई परियोजनाओं (कार्य से संबंधित है या नहीं, लचीलापन के आधार पर) कुछ है कि आप हमेशा चाहते थे, लेकिन कभी सफल रहा पर काम करने के लिए अपने अतिरिक्त समय का उपयोग करें।

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घर से काम करें यदि आप ऐसा कर सकते हैं, तो आपका जीवन काफी सुधार होगा एक या दो दिन के अनुभव के बाद, आप अपने मालिक को दिखा सकते हैं कि आप घर पर अधिक उत्पादक हो सकते हैं। वह दिन और कुछ अन्य के लिए निर्धारित कार्यों को पूरा करें। एक बार जब आप घर से काम करने की अनुमति प्राप्त करते हैं, तो आप अपना खुद का समय सेट करना शुरू करते हैं। बस सुनिश्चित करें कि आप सभी काम करते हैं

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आपके लक्ष्यों को पूरा कार्य के द्वारा परिभाषित किया जाना चाहिए, कार्य समय से नहीं। यह अपेक्षाओं को प्रबंधित करने के लिए वापस चला जाता है - आदर्श रूप से आपके मालिक कार्य या प्रोजेक्ट्स के आधार पर लक्ष्य निर्धारित करता है, आप कब तक काम नहीं करते यदि आप ऐसा कर सकते हैं, तो आप कम भारी कार्य के एक सप्ताह की ओर एक बड़ा कदम उठाएंगे।