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अभिमानी रुख - उम्मीदवार के अभिमान सहभागियों के बीच एक आम शिकायत है उम्मीदवार अक्सर आत्मविश्वास और अहंभाव को भ्रमित करते हैं। लेकिन दोनों के बीच एक अंतर है। आत्मविश्वास वाले व्यक्ति साक्षात्कारकर्ता से बराबर बोलते हैं, और अभिमानी लोग शोक करते हैं, यह सोचने की धारणा को देते हुए कि वे अन्य लोगों से ऊपर हैं, सामाजिक रूप से या अन्यथा। अहंकार से विशेष रूप से सावधान रहें यदि आपके द्वारा किसी छोटी उम्र के द्वारा साक्षात्कार किया जा रहा हो या यदि साक्षात्कार आपकी पिछली नौकरी के नीचे स्थिति या दो के लिए है
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अनुचित व्यवहार - एक साक्षात्कार के लिए अनुपयुक्त व्यवहार के उदाहरणों में शामिल हैं उदासीन व्यवहार, सेल फोन का ध्यान, साक्षात्कारकर्ता की आंखों को बदलना नहीं, साक्षात्कारकर्ता को नहीं देख, बहुत अधिक बोल रहा है और अनौपचारिक भी है साक्षात्कारकर्ता के बारे में कुछ उम्मीदें हैं कि आपको कैसे कार्य करना चाहिए ये उम्मीदें आम सौजन्य नियमों के समान हैं। विनम्र, पेशेवर, मैत्रीपूर्ण, उचित और ध्यान देने योग्य होने के कारण आपको एक अच्छी स्थिति में छोड़ दिया जाएगा।
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नहीं सुनना - एक उम्मीदवार की तुलना में साक्षात्कारकर्ता के लिए कुछ चीजें ज्यादा असहज हैं, जिनके उत्तर प्रश्नों के साथ असंगत हैं या जो लगातार सवाल पूछने के लिए लगातार पूछता है। पूछकर और जवाब देकर बातचीत में शामिल रहें और योगदान करें। जब भी आपको उन्हें आवश्यकता होती है, तब उन्हें सशक्त प्रश्न पूछें। जवाब दें जो सीधे बिंदु पर जाएं थोड़ा आगे झुक जाओ आंख को उचित तरीके से रखें ये व्यवहार बताते हैं कि आप ध्यान से सुन रहे हैं।
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अनुचित कपड़े - आम तौर पर, जींस और चप्पलें एक साक्षात्कार के लिए उपयुक्त कपड़े नहीं हैं और बहुत कम स्कर्ट या ब्लाउज नहीं जो पेट को उजागर करते हैं, लेकिन एक सूट या तो उपयुक्त नहीं हो सकता है। उचित क्या है रिक्ति पर निर्भर करता है एक बैंक में काम करने के लिए जो साक्षात्कार में आप उपयोग करते हैं, वह एक फैशन स्टाइलिस्ट के सहायक होने के लिए साक्षात्कार में उपयोग करने के लिए उपयुक्त होगा। एक सामान्य नियम के रूप में आप इस काम में एक सामान्य दिन होगा पोशाक है।
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पुरानी चीफों की बुरी तरह से बोलना - यदि आप अपने पूर्व मालिक पर मौखिक रूप से हमला करते हैं तो साक्षात्कारकर्ता यह मान जाएगा कि आप उसके साथ ऐसा करेंगे कंपनी की आलोचना करते हुए, पूर्व मालिक या पूर्व सहकर्मी हमेशा आपको खराब प्रभाव से छोड़ देते हैं। जब आप साक्षात्कार में पेशेवर स्थिति की तुलना में दोस्तों की एक साधारण बातचीत की तरह महसूस करते हैं, तो आप परीक्षा महसूस कर सकते हैं, लेकिन प्रलोभन में मत आना!
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पूछो सतह के सवाल - इस तरह से सवाल पूछने से भी बदतर बात कुछ भी नहीं पूछ रही है उथल-पुथल सवाल कंपनी पर आपको ध्यान देने की जरूरत है। वे लाभ, वेतन या भुगतान अवकाश के बारे में हो सकते हैं। इस तरह के प्रश्नों को तब तक इंतजार करना चाहिए जब तक कि भर्ती सही नहीं है। (यह भी प्रभावी बातचीत रणनीति में से एक है) अच्छे प्रश्न हैं कि आप कंपनी के लिए क्या कर सकते हैं। जैसे प्रश्न "मैं इस स्थिति में कैसे सफल हो सकता हूं?" या "आप एक आदर्श कर्मचारी का वर्णन कैसे करेंगे?" दिखाओ कि आप कंपनी के लिए कुछ करना चाहते हैं
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अनुचित उत्तर - यह आश्चर्यजनक है कि जब उम्मीदवार स्वयं या उनकी उपलब्धियों के बारे में बात करने के लिए तैयार नहीं हैं। मानक साक्षात्कार के सवाल इन न मानने वाले लोगों को पकड़ने लगते हैं या वे बहुत कम जवाब देते हैं जिनमें अधिक जानकारी नहीं होती है। साक्षात्कारकर्ता इस व्यवहार को आलस्य या उदासीनता के रूप में समझाते हैं। सामान्य साक्षात्कार प्रश्नों की समीक्षा करने के लिए कुछ समय व्यतीत करें और पहले से पता करें कि आप उन्हें कैसे जवाब देंगे अपनी उपलब्धियों के बारे में कहानियां (छोटी) कहानियों का अभ्यास करें
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छोटे या नहीं कंपनी के ज्ञान - कई आवेदक उन कंपनियों में साक्षात्कार लेते हैं, जिनके बारे में वे कुछ नहीं जानते यदि आप बुनियादी शोध करने में भी परेशान नहीं हैं, तो साक्षात्कारकर्ता समझता है कि आप शामिल हैं। कंपनी जितनी बड़ी है, उतना ही अक्षम्य होगा रवैया।
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भूल जाने से कि जब तक आप भवन छोड़ने तक साक्षात्कार समाप्त नहीं होता है - साक्षात्कार में बहुत अच्छी तरह से कर रहे हैं और छोड़ने पर सब कुछ बर्बाद करने की तुलना में कुछ ज्यादा दुखी नहीं है। यह आपके द्वारा उम्मीद की अपेक्षा अधिक होता है उदाहरण के लिए: जब उम्मीदवार छोड़ने वाला है, तो साक्षात्कारकर्ता अनौपचारिक रूप से पूछता है, "वैसे, आज आप कंपनी से कैसे निकल गए?" यह आश्चर्यजनक है कि कितने जवाब देते हैं, "मैंने कहा था कि मैं अच्छी तरह महसूस नहीं कर रहा हूं।" तो, सावधान रहें कि आप कंपनी के अंतरिक्ष में कैसे व्यवहार करते हैं। साक्षात्कारकर्ता की आंखों के नीचे कुछ भी मत कहो या न करें जो आपको एक बुरी तस्वीर मिलेगी।
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जानने के बाद क्या होता है बिना साक्षात्कार छोड़ना - आपको यह जानना होगा कि आगे क्या होगा यह जानकारी रखने से आपको आश्चर्य होगा कि आप सफल नहीं हैं या नहीं, और सबसे महत्वपूर्ण बात, काम पर रखने के अगले चरण की सुविधा होगी। जैसे प्रश्न "जब आप कोई निर्णय लेने की उम्मीद करते हैं?" या "जब मुझे एक जवाब की प्रतीक्षा करनी चाहिए?" पूरी तरह से पर्याप्त हैं
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पहला छाप - क्या आप ठीक से तैयार हैं? क्या आपके बाल स्टाइल हैं? क्या आपके नाखून साफ और सुव्यवस्थित हैं? यदि आप श्रृंगार पहनते हैं, तो क्या यह सूक्ष्म और कार्य वातावरण के लिए उपयुक्त है? क्या आप अपने हाथ में अपने सेल फोन के साथ रहने वाले कमरे में चलते हैं? इसके अलावा, युवा के लिए, मां के साथ एक साक्षात्कार में जाकर यह दिखा सकता है कि आप स्वतंत्र होने के लिए तैयार नहीं हैं। एक अच्छी पहली छाप बनाओ और साक्षात्कार को शुरुआत से नहीं छोड़ा जाएगा
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बेहद सावधानी बरतें - यह अतिरंजित लग सकता है, लेकिन आप एक साक्षात्कार में कभी भी सावधान नहीं रह सकते। आपको यह सुनिश्चित करने की ज़रूरत है कि जब आपको नौकरी मिल जाए, तब आपके रास्ते में कुछ भी नहीं मिलेगा। किसी भी मुद्दे को निकालें ताकि साक्षात्कारकर्ता केवल उनकी योग्यता पर ध्यान केंद्रित कर सकें। इसके अलावा, किसी चीज़ के बारे में झूठ मत बोलो क्योंकि यह तथ्य बुरा लग सकता है। आपका साक्षात्कारकर्ता आप पर बेईमान हो सकता है लेकिन अगर आप ईमानदारी से कुछ का उल्लेख करने के लिए `भूल`, तो यह एक और कहानी है ...
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समय पर आओ - यह वाकई महत्वपूर्ण है सही जगह जानने के लिए, वहां जाने के लिए साक्षात्कार से पहले एक या दो दिन पहले जाएं। एक घंटे पहले घर सामान्य रूप से छोड़ दें, क्योंकि ट्रैफिक जाम जैसी संभावनाओं का अनुमान लगाने का कोई रास्ता नहीं है। अपने आप को शांत करने के लिए एक गहरी साँस लें, और यदि आप चाहें, प्रार्थना करें और मिरर को देखो। जब यह समय मिलता है, तो साक्षात्कार के लिए निर्धारित समय से पहले दस या पन्द्रह मिनट पहले करें। कभी देर मत करो यदि एक अप्रत्याशित घटना जैसे ट्रैफिक दुर्घटना होती है, तो कंपनी को जितनी जल्दी हो सके कॉल करें ताकि वे स्थिति जान सकें।
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पेशेवर बनें - व्यावसायिकता अत्यधिक सम्मानित है। क्या आप गम चबाने, धूम्रपान, या मेज पर अपनी कलम को टैप कर रहे हैं? साक्षात्कारकर्ता द्वारा आपके द्वारा जो कुछ भी किया जाएगा, उसे किसी तरह से न्याय किया जाएगा। ऐसी कोई भी कमी न करें जो आपको संभावित उम्मीदवार के रूप में माना जाने से रोका जा सके।
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बोलते वक्त स्पष्ट और संक्षिप्त रहें - "केवल दो शब्दों का प्रयोग न करें जब आप केवल एक ही उपयोग कर सकते हैं" वाक्यांश के बारे में सोचें हर किसी के साथ सम्मान और सही ढंग से बोलें और बिना गलती के बोलें। साथ ही, बिंदु को संक्षिप्त, सीधे उत्तर दें एक संदेश पर पारित करने के लिए बोलो और सिर्फ चुप्पी को भरने के लिए नहीं। ज़ोर से और स्पष्ट बोलें, इसलिए साक्षात्कारकर्ता को "आप क्या कहते हैं?" पूछना नहीं है
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साक्षात्कारकर्ता के लिए अनुकूल - कुछ साक्षात्कारकर्ता औपचारिकता को पसंद नहीं करते और आपको यह बताते हैं, शायद वे अधिक दोस्ताना वातावरण पसंद करते हैं। क्या अधिक है, यदि आप एक अनौपचारिक और मैत्रीपूर्ण साक्षात्कारकर्ता के लिए काफी भाग्यशाली हैं, तो आप अधिक आराम महसूस करेंगे और सही उत्तर अधिक आसानी से देंगे। लेकिन इतनी आसानी से मत बनो कि आप भूल जाते हैं कि आप वहां क्यों हैं!
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अपने फिर से शुरू और रेफरल की अतिरिक्त प्रतियां लाना - संभावना से अधिक, यह आपका फिर से शुरू हुआ था जो आपको साक्षात्कार में लाया था। हालांकि, अतिरिक्त प्रतियां होने से यह सुनिश्चित होगा कि आपके साक्षात्कारकर्ता की प्रतिलिपि हाथ में होगी कंपनियां रेफ़रल पर नहीं दिखती हैं, जब तक कि उन्हें उम्मीदवार में गंभीरता से रुचि नहीं मिलती। यदि वे आपके संदर्भ के लिए पूछते हैं, तो यह अच्छी खबर है! कृपया अनुरोध करते समय अतिरिक्त जानकारी प्रदान करें
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सामरिक प्रश्न पूछें - यदि आप यह पूछने को भूल जाते हैं कि आखिर में उस व्यक्ति की स्थिति कितनी है, तो आप बहुमूल्य जानकारी से गुम हो जाएंगे। आपको यह पता लगाने की भी कोशिश करनी चाहिए कि आपकी प्राथमिकता इस स्थिति में क्या होगी। तो, आपको पता चलेगा कि सबकुछ क्रम में छोड़ दिया गया है, या आपको गड़बड़ी को हल करना होगा। यह भी यह इंगित करना चाहिए कि आपको कितनी देर तक ऑर्डर पुनः स्थापित करना होगा। यह पता लगाने की कोशिश करें कि आप किस कॉर्पोरेट वातावरण में जा रहे हैं - इस कदम पर आगे बढ़ने के लिए आपको क्या करना होगा। इन सभी सवालों के जवाब जानने के लिए, आप यह फैसला कर सकते हैं कि क्या आवेदन करें और साक्षात्कार छोड़ दें या जारी रखें।
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यदि आप बहुत परेशान हैं, तो आप सही समय या स्थान की तरह कुछ साधारण जानकारी को भ्रमित कर सकते हैं या भूल सकते हैं, या यदि आपका टेलिफोन साक्षात्कार है यह तनाव के तहत लोगों का एक सामान्य दृष्टिकोण है यह अजीब लग सकता है, लेकिन अलग-अलग दिनों पर कम से कम दो बार समय और स्थान की जांच करें।
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आपका सेल फोन यह केवल एक ही रास्ता हो सकता है, यह है, बंद है यह जरूरी नहीं है कि यह क्यों आवश्यक है। एक साक्षात्कार के दौरान आपको कॉल करने के लिए और कॉल के बारे में और अधिक जवाब देने के लिए बहुत कठोर है। यह एक बार हुआ जब मैं एक महिला का साक्षात्कार कर रहा था। उसने एक निजी कॉल का जवाब दिया और लगभग 10 मिनट तक बात की। उसने माफी मांगी लेकिन आपको लगता है कि मैंने उसे काम पर रखा है? मुझे ऐसा नहीं लगता। यह बस अनादर है
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लाभों के बारे में मत पूछो यह पहली साक्षात्कार में अप्रासंगिक है, और यहां तक कि दूसरे साक्षात्कार में भी। आपको पूछने के बिना भुगतान और लाभ आ जाएगा आपको वाकई पूछना नहीं चाहिए आप इस धारणा को नहीं देना चाहते हैं कि आप केवल पैसे में रूचि रखते हैं।
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एक अच्छे मूड में रहें मुस्कान, रुचि और उत्साह दिखाएं बस शरीर की भाषा और भाषण में सकारात्मक होना यदि आप सकारात्मक ऊर्जा देते हैं तो यह आपके आस-पास के अन्य लोगों के पास जाएगा।