अत्यधिक अनुपस्थिति से निपटना

अधिकांश कंपनियों के लिए काम पर अनुपस्थिति को सबसे गंभीर समस्या माना जा सकता है चाहे आप एक निदेशक, पर्यवेक्षक या प्रबंधक हों, यह आपका काम है कि आपके कर्मचारी अपने काम का सबसे अच्छा काम करें और सभी कंपनी की नीतियों का पालन करें। इसलिए, इसका मुख्य कार्य अनुपस्थिति की निगरानी करना है और इसलिए, कंपनी द्वारा लगाए गए नियमों को समझने, संवाद करने और लागू करने की आपकी जिम्मेदारी है और साथ ही यह सुनिश्चित करें कि आपका कर्मचारी नीतियों का पालन करते हुए नीतियों का पालन करें। कर्मचारी संबंध याद रखें कि सबसे अच्छी बात यह है कि अत्यधिक अनुपस्थिति से तत्काल और लगातार